I Etap Rekrutacji właśnie się zakończył

TermoSystemy Sp. z o.o. jest wiodącym liderem w branży systemów osłonowych.
To firma zajmująca się nowoczesnymi osłonami termozabezpieczającymi.
Z przyjemnością podejmiemy współpracę z wszystkimi chętnymi chcącymi realizować
z nami tą pożyteczną dla ludzkości idę.
I Etap Rekrutacji właśnie się zakończył
Serdecznie dziękujemy Pani / Panu za zainteresowanie Misją TermoSystemów i chęć Pani / Pana uczestniczenia w jej realizacji poprzez aplikację do ogłoszonego Konkursu – którego I etap zamknęliśmy właśnie dzisiaj.
Bardzo nas cieszy, że tyle szlachetnych osób razem z nami pragnie wcielać w życie tę szczytną ideę TermoRolet.
Tak ogromna grupa zainteresowanych przerosła – muszę się przyznać nasze oczekiwania. Nie możemy sobie jednak pozwolić w tej sytuacji na jakieś wybiórcze podejście. Czujemy się zobowiązani do poważnego potraktowania każdej osoby i gruntownej analizy każdej złożonej aplikacji. Zdajemy sobie sprawę przed jak trudnym zadaniem stanęliśmy i jak odpowiedzialne czekają nas decyzje.
Jesteśmy też świadomi własnych ograniczeń i ubolewamy, że nie możemy na tym etapie rozwoju TermoSystemów Sp. z o.o. – podjąć się współpracy z dużo większą ilością tak ciekawych osób.
Proszę oczekiwać naszej odpowiedzi, a my postaramy się by była ona jak najszybsza w nieprzekraczalnym jednak terminie max 14 dni.
Z ciepłym pozdrowieniem
Jacek Sikora
Prezes Zarządu
TermoSystemy Sp. z o.o.
Dziękując Państwu, za tak olbrzymie zainteresowanie Misją TermoSystemy Sp. z o.o.
i Państwa chęci do współpracy z nami , oraz w odpowiedzi na Państwa liczne pytania o kolejne terminy Konkursów Rekrutacyjnych – odpowiadamy, że: kolejne konkursy będą ogłaszane wraz z dalszym rozwojem firmy i wynikającymi z jej rozwoju dalszymi potrzebami w odpowiedzi na rzeczywiste tępo wzrostu Firmy i szybkość rozwoju rynku.
Oczywiście jesteśmy świadomi, że potencjał wzrostu zależy głównie od posiadanego Kapitału Ludzkiego dlatego mocno zmotywowane osoby, zdeterminowane na sukces i jednocześnie chcące samorealizować się w życiu – czyniąc razem z nami świat autentycznie lepszym zapraszamy do przesyłania Państwa aplikacji również w trybie pozakonkursowym.
Ciekawe kierunkowe aplikacje, a w szczególności wyróżniające się pomysłowością listy motywacyjne, przekonywujące nas Państwa olbrzymią determinacją do działania razem z nami w realizacji Misji TermoSystemów Sp. z o.o., będą rozpatrywane poza kolejnością w miarę wpływów i możliwości.
TECHNOLOG Produkcji STOLARKI AL. ( 1 osoba )
ELEKTROMONTER ( 2 osoby )
INŻYNIER SPRZEDAŻY ( 1 osoba )
MONTAŻYSTA / SERWISANT ( 6 osób )
DORADCA TECHNICZNO-HANDLOWY / HANDLOWIEC ( 5 osób )
Aplikacje z dopiskiem nazwy stanowiska prosimy składać na adres e-mail rekrutacja@termosystemy.pl
Jesteśmy ciekawi dlaczego razem z nami Chcesz realizować tą szczytną misję?
Co chciałbyś wnieść do naszej organizacji w ramach stanowiska na które aplikujesz?
W Tytule e-maila proszę wpisać nazwę Stanowiska, którym jest Pan/Pani zainteresowana.
Prosimy o dołączenie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)
TECHNOLOG Produkcji STOLARKI AL. ( 1 osoba )
Miejsca pracy: regiony: Lublin / Rzeszów / Zamość / Biłgoraj / Tomaszów Lub.
OPIS STANOWISKA:
– opracowywanie dokumentacji technologicznej zgodnej z obowiązującymi wymaganiami
– wdrażanie opracowanych technologii zapewniających wymaganą jakość procesu
– monitorowanie produkcji bieżącej
OCZEKIWANIA:
– dobra wiedza teoretyczna i praktyczna związana z nadzorowanymi procesami produkcyjnymi
– wykształcenie wyższe techniczne
– umiejętność czytania rysunków technicznych i obsługi oprogramowania technicznego
– uczciwość i wysoka odpowiedzialność
– solidność, pracowitość
– dobre (potwierdzone) referencje
NA STANOWISKU ZAPEWNIAMY:
– stałe i pewne miejsce pracy
– atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności oraz osiąganych rezultatów
– możliwość zdobywania nowych doświadczeń
– pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
– aktywne uczestnictwo w kreowaniu dobrego wizerunku firmy
– zestaw narzędzi biznesowych.
ELEKTROMONTER ( 2 osoby )
Miejsca pracy: regiony: Lublin / Rzeszów / Zamość / Biłgoraj / Tomaszów Lub.
OPIS STANOWISKA:
– podłączanie siłowników i napędów elektrycznych oraz sterowników i automatyki przemysłowej i domowej
– wykonywanie montażów (mechaniczny) napędów elektrycznych – układów zasilania i sterowania do Bram garażowych, Bram wjazdowych i Rolet zewnętrznych
– dobór najlepszego rozwiązania technicznego
– praca na obiektach przemysłowych, wielorodzinnych, mieszkaniowych
OCZEKIWANIA:
– znajomość zagadnień związanych z wykonywaną pracą (uprawnienia SEP)
– wysoka odpowiedzialność i dokładność
– pracowitość, solidność, precyzyjność
– umiejętność czytania dokumentacji techniczno-elektrycznej
– znajomość aparatury elektrycznej
– wykształcenie minimum zawodowe (preferowane elektryczne lub elektroniczne)
– prawo jazdy kat. B
– dobre (potwierdzone) referencje
NA STANOWISKU ZAPEWNIAMY:
– stałe i pewne miejsce pracy
– atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności oraz osiąganych rezultatów
– możliwość zdobywania nowych doświadczeń
– pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
– aktywne uczestnictwo w kreowaniu dobrego wizerunku firmy
– zestaw wysokiej klasy narzędzi pomiarowo – montażowych oraz samochód serwisowy
INŻYNIER SPRZEDAŻY ( 1 osoba )
Miejsca pracy: regiony: Lublin / Rzeszów / Zamość / Biłgoraj / Tomaszów Lub.
OPIS STANOWISKA:
– przygotowywanie dokumentacji przetargowych
– sporządzanie kosztorysów i kalkulacji do przetargów
– doradztwo techniczne i dobór optymalnego systemu i najlepszego rozwiązania technicznego w każdej sytuacji
OCZEKIWANIA:
– praktyczna umiejętność czytania schematów, projektów technicznych
– mile widziane doświadczenie w sprzedaży w sektorze B2B
– wykształcenie techniczne (preferowane wyższe)
– komunikatywność, pracowitość, solidność
– uczciwość i wysoka odpowiedzialność
– atutem będzie znajomość oprogramowania technicznego, typu AutoCad
– prawo jazdy kat. B, gotowość do odbywania wyjazdów służbowych
– dobre (potwierdzone) referencje
NA STANOWISKU ZAPEWNIAMY:
– stałe i pewne miejsce pracy
– atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności oraz osiąganych rezultatów
– możliwość zdobywania nowych doświadczeń
– pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
– aktywne uczestnictwo w kreowaniu dobrego wizerunku firmy
– zestaw narzędzi biznesowych.
MONTAŻYSTA / SERWISANT ( 6 osób )
Miejsca pracy: regiony: Lublin / Rzeszów / Zamość / Biłgoraj / Tomaszów Lub.
OPIS STANOWISKA:
Fachowiec do pomiarów i montażu:
– ciepłe BRAMY (drzwi) DO GARAŻU
– termoizolacyjne ROLETY ZEWNĘTRZNE
– OKNA PCV
– systemy osłonowe do okien (ŻALUZJE, VERTICALE, ROLETKI)
– MOSKITIERY RAMKOWE i ROLOWANE (siatki przeciw owadom)
– MARKIZY (składane zadaszenia pokryte tkaniną)
OCZEKIWANIA:
– pracowitość, solidność, precyzyjność
– łatwość w nawiązywaniu kontaktów
– uczciwość i wysoka odpowiedzialność, jak i umiejętność dbania o relacje z klientami
– wykształcenie techniczne
– prawo jazdy kat. B
– znajomość branży budowlanej
– dobre (potwierdzone) referencje
NA STANOWISKU ZAPEWNIAMY:
– stałe i pewne miejsce pracy
– atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności oraz osiąganych rezultatów
– możliwość zdobywania nowych doświadczeń
– pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
– aktywne uczestnictwo w kreowaniu dobrego wizerunku firmy
– zestaw wysokiej klasy narzędzi pomiarowo – montażowych oraz samochód serwisowy
DORADCA TECHNICZNO-HANDLOWY / HANDLOWIEC ( 5 osób )
Miejsca pracy: regiony: Lublin / Rzeszów / Zamość / Biłgoraj / Tomaszów Lub.
OPIS STANOWISKA:
– przygotowywanie ofert i prezentacji zgodnie z potrzebami Klientów
– nawiązywanie i utrzymywanie współpracy z Klientami
– promowanie produktów firmy
– doradztwo w doborze najlepszego dla Klienta rozwiązania technicznego i optymalnego systemu
OCZEKIWANIA:
– umiejętność dbania o relacje z Klientami
– komunikatywność, solidność
– uczciwość i wysoka odpowiedzialność
– wykształcenie techniczne (mile widziane wyższe)
– prawo jazdy kat. B
– mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku pracy
– dobre (potwierdzone) referencje
NA STANOWISKU ZAPEWNIAMY:
– stałe i pewne miejsce pracy
– atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności oraz osiąganych rezultatów
– możliwość zdobywania nowych doświadczeń
– pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
– aktywne uczestnictwo w kreowaniu dobrego wizerunku firmy
– zestaw narzędzi biznesowych.